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蔚来普通员工的股票激励计划:拿多少股票才算合理?

蔚来普通员工的股票激励计划:拿多少股票才算合理?

蔚来普通员工的股票激励计划:拿多少股票才算合理?

什么是股票

股票激励计划的购买股票,就是向蔚来进行投资。蔚来工作了20多年,也做了很多年股票投资,普通员工也是这么看待的,如果选对股票,也许能拿到更高的工资,比如有的员工年薪15万,还有的员工年薪12万。

蔚来先进行股票投资是出于战略考虑,每年拿到股票以后,就需要做出对股票价格波动的预测,如果预测准确,股票价格就会有上扬的趋势。蔚来还是做过股票投资的,自己购买了一辆电动车,当时股票价格有50万的上涨空间,蔚来要做到市值接近100亿。不过后来就在2014年10月,股票价格由37.5元下跌到24元,蔚来就一直处于跌势,下跌到13元,蔚来还是跌到24元,但是一直跌,但因为公司现金流一直不好,股价一直处于涨势,所以蔚来一直处于震荡中。

同样的,当时蔚来也在不断地进行股票投资,如果之前自己的投资是投机行为,那么可以看一看蔚来。股票这种投资一般是很容易亏钱的,亏损也不是什么大不了的事。

但是蔚来业绩是平平无奇,这对蔚来显然不是什么好事。根据去年的营收,这个营收增长是比较慢的,平均每天收入只有4亿多元。这个增长在什么情况下是非常令人惊讶的呢?据此来推测,蔚来业绩平平,直到最近两年,净利润才增长到50多亿元,且净利润一直没有增加。

蔚来有多大规模?

如果从最近的中国电动汽车销量来看,蔚来的销量显然是蔚来一个新的增长点。从2013年到2017年,蔚来汽车的销量增长了一倍多,到2018年增长到500多亿元,到2021年增长到1000多亿元,从这个销量的增长速度来看,蔚来就占据了更大的市场份额,且基本上是占据了蔚来市场份额的最大值。

但是如果从净利润的增长速度来看,蔚来的利润增长速度并不是非常的缓慢,而是在慢慢的下降。这种情况下,蔚来的净利润将明显的呈现出下降的趋势,这也是很多投资者非常担心蔚来股价持续下行的一个原因。

蔚来会面临如何的风险?

对于这个问题,蔚来表示现在是非常好的一个时机,对于蔚来的发展来说,未来一年的时间里,蔚来的投资业绩还是非常值得期待的,因为如果蔚来的投资回报率在一个较低的水平,那么就不足以覆盖整个行业的发展。同时如果投资回报率在一个较高的水平,那么就不符合蔚来在中国的发展需求。

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